近日，在2024年度省國防工會(huì)系統(tǒng)優(yōu)秀調(diào)研成果評(píng)選活動(dòng)中，由王亞光、陳超撰寫的《職工技能培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展路徑實(shí)踐研究報(bào)告》榮獲一等獎(jiǎng)，鄭銀龍、劉建文撰寫的《“職工書屋”建設(shè)和作用發(fā)揮情況研究報(bào)告》榮獲三等獎(jiǎng)。
榮獲一等獎(jiǎng)的《職工技能培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展路徑實(shí)踐研究報(bào)告》，聚焦企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的核心環(huán)節(jié)。報(bào)告緊密結(jié)合公司發(fā)展實(shí)際與職工成長需求，系統(tǒng)梳理了當(dāng)前技能培訓(xùn)體系的成效與不足，深入探討了職業(yè)發(fā)展通道設(shè)計(jì)與優(yōu)化的實(shí)踐路徑。報(bào)告數(shù)據(jù)詳實(shí)、分析透徹，所提出的對(duì)策建議具有前瞻性和較強(qiáng)的實(shí)踐指導(dǎo)價(jià)值，為公司進(jìn)一步構(gòu)建科學(xué)、高效的人才培養(yǎng)與激勵(lì)機(jī)制提供了重要參考。
此項(xiàng)榮譽(yù)不僅是對(duì)獲獎(jiǎng)職工個(gè)人研究能力與辛勤付出的高度認(rèn)可，更是對(duì)公司工會(huì)工作圍繞中心、服務(wù)大局，深入開展調(diào)查研究，積極推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展的充分肯定。公司工會(huì)將以此次獲獎(jiǎng)為新的起點(diǎn)，進(jìn)一步引導(dǎo)和激勵(lì)廣大職工會(huì)員，特別是工會(huì)干部和業(yè)務(wù)骨干，緊密圍繞公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)、產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革任務(wù)以及職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，持續(xù)深入開展高質(zhì)量調(diào)查研究，力爭形成更多具有決策參考價(jià)值和實(shí)踐指導(dǎo)意義的優(yōu)秀成果，為服務(wù)職工成長成才、推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更多智慧和力量。